DOSSIER · 13F-HR · Q3 2026

Five Oceans Advisors

$262M in tracked AUM across 184 positions as of Q3 2026.

FO
CIK 0001876326 · last filed Sep 30, 2026
Total AUM
$262M
as of Q3 2026
Holdings
184
—
positions
Whale Score
47
47
tracked
Activity
—
no data
changes this Q
AI Analysis · Q3 2026

#巴达资本证券公司 13F 持仓分析报告

分析对象:斯巴达资本证券公司 报告周期:2025年第四季度 报告日期:2025年12月31日 总资产规模:2.83亿美元 持仓数量:192只


1. 投资组合概览

斯巴达资本证券在2025年第四季度表现出了显著的资产管理规模扩张。该报告期的总组合价值达到2.83亿美元,相较于上一季度的1.7697亿美元增长了59.9%。这一大幅增长主要由市场表现和净资本流入共同驱动,尤其是考虑到新增了21个新仓位。

该组合目前持有192只证券,显示出高度的多元化。然而,这种多元化主要体现在策略的分散上,而非单纯的个股分散。组合的资产配置呈现出明显的“核心-卫星”结构,其中大部分资产集中在低成本的指数型ETF(交易所交易基金)中,以获取市场Beta收益,而小部分资产配置于精选的个股,以寻求Alpha收益。值得注意的是,数据中显示的“未知”板块高达2.363亿美元(占总组合的83.5%),这通常意味着持仓主要由宽基市场指数基金构成,这些基金涵盖了多个行业,因此在13F报告的行业分类中常被归类为未知或混合型。

2. 核心持仓分析

...

  • 先锋集团与iShares ETF (Vanguard & iShares):

    • VANGUARD SCOTTSDALE FDS 是最大的单一持仓,市值达3246万美元,占组合比例的11.47%。虽然具体的ETF代码未在摘要中列出,但基于其名称和持仓规模,这极可能是一只大盘股指数基金或S&P 500指数基金,构成了组合的“核心”底仓。
    • ISHARES TR 以2173万美元的市值位居第二,占比7.68%。这进一步强化了组合对被动指数投资的依赖。
  • Dimensional ETF Trust:

    • 前十大持仓中有5只属于 Dimensional ETF Trust,合计占比显著(第3、4、5、6、8位)。Dimensional基金通常以因子投资著称(如价值因子、小盘股因子或动量因子)。斯巴达资本大量配置此类ETF,暗示其在被动跟踪市场的同时,试图通过特定的因子暴露来优化风险调整后收益,而非仅仅依赖传统的市值加权指数。
Analysis generated by 13F Insight from SEC Form 13F filing data · Q3 2026. Methodology

Quarter at a glance — Q3 2026

Position-change comparison pending.

No quarter-over-quarter changes available.

Top 10 holdings

By portfolio weight as of Q3 2026.

#HoldingValueSharesWeight
01
VGSH
VANGUARD SCOTTSDALE FDS
$27M461K10.1%
02
DFSU
DIMENSIONAL ETF TRUST
$21M450K8.1%
03
DFSE
DIMENSIONAL ETF TRUST
$19M395K7.3%
04
DFSI
DIMENSIONAL ETF TRUST
$18M395K6.8%
05
SGOV
ISHARES TR
$17M172K6.6%
06
SCHB
SCHWAB STRATEGIC TR
$12M408K4.6%
07
DFIP
DIMENSIONAL ETF TRUST
$9M235K3.5%
08
NVDA
NVIDIA CORPORATION
$9M38K3.3%
09
AAPL
APPLE INC
$8M25K3.2%
10
DFAC
DIMENSIONAL ETF TRUST
$7M158K2.7%

Filing history

2026Q3Sep 30
$262M▼ 15.8%
184 positionsView →
2026Q2Jun 30
$311M▲ 12.6%
204 positionsView →
2026Q1Mar 31
$276M▼ 2.3%
193 positionsView →
2025Q4Dec 31
$283M▲ 4.1%
192 positionsView →
2025Q3Sep 30
$272M▲ 15.9%
189 positionsLocked
2025Q2Jun 30
$234M▲ 12.3%
190 positionsLocked
2025Q1Mar 31
$209M▼ 4.3%
175 positionsLocked
2024Q4Dec 31
$218M▲ 4.4%
177 positionsLocked
2024Q3Sep 30
$209M▲ 9.5%
195 positionsLocked
2024Q2Jun 30
$191M▼ 1.9%
177 positionsLocked
2024Q1Mar 31
$195M▲ 8.8%
197 positionsLocked
2023Q4Dec 31
$179M▲ 14.7%
173 positionsLocked
Showing 12 of 21